pÉdagogique ( 1)

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Pérols, 34, Hérault, Occitanie

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Recherche

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Qui sommes-nous ? Up n'PRO est un organisme de formation, filiale du groupe ITGA, proposant des prestations de formation dans les filières métier des secteurs du bâtiment et de l'industrie. Nous avons créé en 2021 notre CFA, ID School qui s'inscrit dans la volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable. Les missions : En collaboration avec une équipe dynamique de 40 collaborateurs et sous la supervision de Marie, tu es au cœur du processus d'admission et de placement des alternants. Ton périmétre de missions comprend : - Accompagnement des entreprises partenaires : Identifier et analyser leurs besoins en recrutement pour proposer des solutions adaptées. - Préqualification et entretiens : Évaluer les candidatures des alternants, mener les entretiens d'admission et orienter les candidats vers les formations appropriées. - Gestion administrative : Superviser la création des sessions de formation, l'inscription des stagiaires, la facturation, la validation des prérequis et des documents de financement. - Optimisation des promotions : Assurer un nombre optimal d'inscrits[...]

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Salbris, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons 1 enseignant(e) BPK ou ECSR avec autorisation d'enseigner à jour, pour la formation en permis B. L' auto-école ZEN attitude 41 se trouve dans une charmante petite ville ( SALBRIS dans le 41 au coeur de la Sologne ) 5000 habitants avec un fort potentiel Avec collège & lycée professionnel Simulateur de conduite/ BVA/ BVM/code en salle/ stage code/ bureau, coin repas avec canapé, frigo et micro-ondes. Notre centre d'examen se trouve à 2 minutes du bureau. Véhicule de service domicile/travail, avec tablette pédagogique perso Les horaires sont à négocier ensemble dans la mesure du possible à gérer en fonction des places d'examen..

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, et de la conformité des produits, services, prestations dans son domaine d'activité Coordination des programmes / des projets / des activités Définition et mise en œuvre du projet éducatif Elaboration et mise en place du plan de prévention et de traitement des risques spécifiques à la crèche Elaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques à la crèche Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels Gestion des moyens et des ressources, planification, contrôle et reporting Organisation et animation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées, groupes de travail et groupes projet Veille réglementaire et professionnelle et diffusion aux professionnels

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Chaumes-en-Retz, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'association recherche un(e) animateur(trice) permanent(e) pour renforcer l'équipe. En lien avec le projet pédagogique : Vous assurez l'encadrement et l'animation de groupe d'enfants Proposer et organiser les séances d'animations pour les différents groupes d'enfants et les adapter en fonction du contexte : rythme des enfants, conditions météorologiques, actualités (projets culturels, partenariat, événements sur le territoire). Accompagnement et gestion de la vie quotidienne Accueil d'enfants en situation de handicap ou présentant des troubles du comportement. Participation au travail en équipe (préparation des activités, aménagements des espaces, réunion d'équipe). Profil attendu : - BAFA au minimum, CPJEPS ou BPJEPS souhaité - Expérience souhaitée en animation. - Aptitudes relationnelles : Capacité d'écoute et d'adaptation. - Réactivité, dynamisme. - Un intérêt pour le domaine du handicap est un plus. Conditions de travail et rémunération : - Contrat à Durée Indéterminée par intermittent(CDII). - Date d'embauche : 19 janvier 2025 - Durée de travail : en alternance sur les semaine scolaire seulement semaine impaire 25h50, semaine paire 16,25h Deux semaine[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

L'Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) , motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois. MISSIONS : * Accueillir, encadrer et accompagner les personnes accueillies dans leur vie quotidienne. * Pratiquer l'analyse des observations du comportement de la personne accompagnée pour constater l'évolution, les besoins et/ou des capacités à développer avec sa participation et son implication. * Elaborer et mettre en œuvre des programmes, des projets, des activités. * Participer au travail d'équipe en réseau et en partenariat. * Gérer et traiter les données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement et suivi), en particulier lors des réunions pluridisciplinaires (service, synthèse, partenaire extérieure, etc.). * Assurer une médiation de la relation avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs. * Rédiger et mettre à jour de la documentation relative à ses activités. * Participer à la mise en œuvre du projet de service et de la démarche qualité. * Participer[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Vous mettez en œuvre le projet social du centre et assurez l'animation du projet éducatif dans le cadre des ACM, en partenariat avec la CAF 55, la Communauté d'Agglomération du Grand Verdun, le Conseil Départemental Meuse, les établissements scolaires et les partenaires institutionnels et associatifs impliqués. Vous travaillez en cohérence avec la référente familles et la directrice de la crèche et assurez la cohérence des actions pour tous les publics. Vous êtes avant tout un acteur(trice) de terrain, au plus proche des publics. Vos missions : 1. Coordination des Activités Enfance et Jeunesse : - Organiser, planifier, et coordonner les activités des services enfance et jeunesse. Participer au recrutement des animateurs saisonniers et les accompagner dans leurs missions. Accueil et accompagnement des stagiaires. Assurer la continuité éducative entre les différents groupes d'âge . Travailler en cohérence avec la Référente Familles et la directrice de la crèche pour une approche transversale. Effectuer des bilans réguliers et valoriser les actions du service auprès des partenaires, des familles, et des instances décisionnelles. Rendre compte de son activité et être force[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une Micro crèche, l'équipe en place, vous assurez une continuité dans le projet d'établissement dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la Micro-Crèche. La micro-crèche Times 4 Baby prône plusieurs valeurs, notamment la motricité libre chez le jeune enfant, l'autonomie, la notion de référence ou encore l'adulte phare. Vous devrez adhérer au projet pédagogique pour permettre son développement. En tant qu'auxiliaire de puériculture, en collaboration avec le reste de l'équipe, vous serez entre autres amené à : *observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun *répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène et le jeu *savoir reconnaitre le mal-être de l'enfant *favoriser l'autonomie *proposer, animer des activités ludiques adaptées aux enfants *appliquer les règles mises en place pour la sécurité des enfants et assurez une présence constante auprès du groupe d'enfants. *signaler immédiatement, aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence. *appliquer[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Morlaàs, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous interviendrez sur un double rôle technique et pédagogique : Contrôle VGP Réaliser les Vérifications Générales Périodiques (VGP) sur les équipements de travail concernés Rédiger les rapports de contrôle et assurer le suivi réglementaire Identifier les non-conformités et formuler des préconisations Veiller au respect des normes et de la réglementation en vigueur Formation CACES Animer des formations CACES (R.48, R.489, R.486, R.490. selon vos habilitations) Évaluer les compétences théoriques et pratiques des stagiaires Adapter les méthodes pédagogiques à un public adulte Participer à l'amélioration continue des supports et contenus de formation

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Morlaàs, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Nous recherchons un(e) formateur(trice) en sécurité et prévention pour rejoindre notre organisme de formation dédié à la montée en compétences des professionnels et futurs professionnels. Vous interviendrez auprès d'un public adulte (salariés, intérimaires, demandeurs d'emploi, reconversions professionnelles) pour animer des formations dans les domaines de la sécurité au travail, de la conduite d'engins, et de la prévention des risques : CACES, AIPR, SST, travail en hauteur, gestes et postures, etc. Vos missions principales : Animer des sessions de formation théoriques et pratiques dans les domaines de la sécurité et de la prévention Évaluer les compétences et assurer le suivi pédagogique des stagiaires Préparer et actualiser les supports de formation selon la réglementation en vigueur Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité au sein du centre Participer à la veille technique et réglementaire dans vos domaines d'intervention Profil recherché : Expérience ou connaissances solides dans le domaine de la sécurité au travail ou de la formation pour adultes Une expérience terrain dans un environnement BTP est indispensable Idéalement[...]

Responsable qualité services

Emploi Agroalimentaire

Gilly-sur-Isère, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

POUR LES SALAISONS DU MONT CHARVIN Gilly sur Isère (73) - CDD 11 mois à compter du 15/02/2026 (remplacement maternité) Rattaché(e) au Responsable du site, le/la Responsable Qualité est garant(e) de la sécurité sanitaire, de la conformité réglementaire et de la qualité des produits fabriqués sur le site. Il/elle assure la mise en œuvre opérationnelle du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) et veille à l'application des procédures qualité & hygiene par l'ensemble du personnel du site de de Gilly. Il/elle garantit des produits sûrs et conformes tout en développant une culture qualité pragmatique, comprise et partagée par l'ensemble des équipes. - Pilotage qualité & sécurité alimentaire - Faire appliquer transversalement les consignes qualité (matières premières, process, produits finis) - Contrôler les réceptions matières premières et emballages et gérer les non-conformités fournisseurs - Suivre le respect des process de fabrication (températures, étuvage, séchage, cuisson, conditionnement, étiquetage) - Libérer les lots et valider la conformité des produits finis - Gérer les réclamations clients et non-conformités internes - Gérer le plan de contrôle (prélèvements, relation[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Déville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein de la Maison Petite Enfance (40 berceaux) de la Ville, l'auxiliaire de puériculture ou l'aide auxiliaire contribue par son accompagnement bienveillant, au bien-être, à l'éveil et à la sécurité des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la Directrice de la Maison de la Petite Enfance vous interviendrez au sein de la structure et vos missions principales seront les suivantes : Prise en charge individualisée des enfants de 10 semaines à 4 ans, Répondre aux besoins fondamentaux des enfants dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité et du bien-être de l'enfant, Organisation et animation d'activités d'éveil individuelles ou de groupe, en lien avec le projet pédagogique de la structure, Etablir une relation de confiance avec les parents, Entretien des plans de changes et désinfection d'une partie des jouets en renfort de l'agent d'entretien. Conditions d'exercice Poste à temps complet - 37 heures hebdomadaires + RTT Congés annuels imposés pendant la fermeture de la structure l'été (dernière semaine de juillet et les 2 premières d'août), à Noël (1ère semaine entre Noël et jour de l'An) et le vendredi de l'ascension. Profil Titulaire du DE Auxiliaire[...]

Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Hadol, 88, Vosges, Grand Est

La MFR (Maison Familiale et Rurale) d'Hadol recherche un animateur surveillant (h/f) Centre de formation avec internat La fonction de l'Animateur(trice)- surveillant(e) s'appuie sur deux missions principales : - Une mission de surveillance dans un contexte éducatif : assure la sécurité et de la tranquillité des jeunes et adultes en internat pendant le coucher, la nuit et le lever. Il assure une « veille active » en veillant au respect des règles de fonctionnement de la MFR, avec sens de l'écoute et sens de la responsabilité. Il garantit les conditions de repos de la personne. Il assure la surveillance des locaux et des équipements. Il assure la fonction de relais jour-nuit. - Une mission d'animation : il participe avec la direction et l'équipe pédagogique à l'élaboration d'un plan d'animation ainsi qu'à sa mise en œuvre. Il participe au projet de la MFR. Travail les lundis, mardis, mercredis et jeudis de 17h30 à 8h du matin le lendemain. Prise de poste souhaitée : lundi 12 janvier 2026. Compétences : autonomie, esprit d'équipe, rigueur précision application protocole sécurité etc... Expérience auprès d'un public enfant/adolescent souhaitée Le BAFA serait[...]

Professeur / Professeure d'activités sportives

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le DITEP de l'Anguienne (16) recrute : un Professeur de Sport diplômé (H/F) ou un Educateur sportif diplômé handicap (H/F) pour son pole pédagogique (niveau collège) Type de contrat : C.D.D. Convention collective : 66 27 heures à Temps plein, selon souhait du candidat - Expérience idéalement de la population des jeunes en ITEP : jeunes avec grands troubles du comportement - Diplôme professeur de sport master MEEF, ou éducateur sportif diplomé BPJEPS activités physiques pour tous (APT) ou autre diplôme sportif dans le handicap Poste à pourvoir au lundi 12 janvier 2026. Durée 1 mois renouvelable (suivant arrêt maladie du titulaire) - Sous l'autorité du chef de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire il (elle) aura pour mission l'accompagnement d'un groupe restreint de jeunes de 12 à 20 ans lors de séances de sport, en s'appuyant sur les équipements sportifs (gymnase...) existants. - Maitrise de l'outil informatique en vue d'écrits professionnels. Pour répondre à cette offre d'emploi, envoyer CV et lettre de motivation à : Monsieur le Directeur DITEP de l'Anguienne Chemin de Tous Vents 16000 ANGOULEME Tel : 06.45.10.07.63 direction@itep16.aplb.fr

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Administrations - Institutions

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la directrice et de la directrice adjointe de la structure, le(a) psychomotricien(ne) travaillera en étroite collaboration avec l'équipe de direction, le référent santé et accueil inclusif, les éducatrices jeunes enfants et leurs équipes Il/elle se positionnera en chargé de projets autour des missions principales définies et participera à la déclinaison du projet éducatif et pédagogique auprès des équipes et des enfants. Son activité sera répartie sur les 3 services des 2 sites Missions principales Assurer l'accompagnement du développement psychomoteur de l'enfant - Apporte un regard complémentaire sur le développement de l'enfant par l'observation - Propose et contribue à l'utilisation des outils d'observation spécifiques - Met du sens sur les manifestations psychocorporelles de l'enfant et utilise la motricité comme support relationnel Observer, dépister et prévenir des situations à risque - Alerte sur l'observation du comportement des enfants et propose des axes de travail - Accompagne l'équipe à l'accueil des enfants ayant des besoins spécifiques et accompagne l'équipe pour y répondre - Réalise le lien entre la crèche et les professionnels extérieurs Accompagner,[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Larche, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir le 19/01/2026 - Date limite de candidature le 19/01/2026 Le Syndicat Intercommunal du collège de Larche recrute 1 Animateur ou animatrice enfance-jeunesse Descriptif de l'emploi : Les mercredis et pendant les vacances scolaires, l'agent d'animation sera chargé d'organiser et d'animer des séances d'activités sportives en fonction des âges et de la motricité de chaque enfant. Missions / conditions d'exercice : - accueille un groupe d'enfants, - conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs - participe à l'élaboration du projet pédagogique ; - conçoit des séances en adaptant des supports d'animation - planifie des temps d'animation en respectant les rythmes des enfants Profils recherchés : Diplômé(e) sportif (BPJEPS, DEJEPS...) - Dynamique, créatif, empathique - analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - animation des activités sportive et accompagnement des enfants - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ; - être à l'écoute et savoir dialoguer ; - impulser et animer la dynamique du groupe ; - repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Luc-en-Diois, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la compétence et la responsabilité de la directrice (éducatrice de jeunes enfants) et en lien avec l'équipe, vous aurez pour mission: - Assurer un accompagnement dans la mission éducative et de soin du jeune enfant en lien avec le projet d'établissement, participer à la création du projet d'activité et pédagogique. - Accueillir et établir une relation de confiance avec l'enfant et sa famille, dans un soucis d'accompagnement à la parentalité. - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe et à sa dynamique. - Accompagner l'enfant vers une acquisition progressive de l'autonomie. - Participer à la réflexion et l'application de l'aménagement des espaces de vie à leur entretien journalier. - Participer aux transmissions, faire circuler l'information interne/externe. - Assurer des délégations à définir. Conditions d'emploi : Contrat à durée déterminé de temps de travail aménagé (remplacement arrêt maladie et congé maternité) Poste à pourvoir au 19 décembre Temps de travail à temps partiel 26h /semaine, assure un minimum de 24h30, planning proposé du mardi au vendredi , avec 1 jeudi /2 : planning équipe[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Gragnague, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Dans le cadre d'un Séjour Ski & Montagne organisé du 23 février 2026 au 27 février 2026 à Saint-Lary Soulan, nous recherchons 3 animateurs et animatrices motivé(e)s et expérimenté(e)s pour encadrer un groupe de jeunes âgés de 7 à 11ans durant la période du 23 au 27 février 2026 (2 postes pour le séjour Ski et 1 poste pour le séjour Montagne). Le départ se fera en bus depuis Gragnague. Une journée de réunion rémunérée aura lieu en janvier 2026 (date communiquée ultérieurement) Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour Si tu souhaites nous rejoindre dans cette aventure, n'hésite pas à postuler (CV + Lettre de motivation). Missions de l'animateur-trice - Séjour Ski & Montagne 1. Pendant les activités ski et montagne -Encadrer les enfants sur les pistes en veillant[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Poste composé de deux missions : DIRECTION Accueil de Loisirs Périscolaire Site de Victor Hugo à Lunel ANIMATEUR Accueil de Loisirs Extrascolaire A temps PleinFPT - CDD Missions principales en ALP - Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs, - Organiser, prévoir et coordonner la mise en place du fonctionnement de l'Accueil ainsi que ses activités en lien avec le service éducation municipal - Encadrer une équipe d'environ 10 d'agents - Assurer la relation avec la famille L' ALP accueille environ 100 enfants primaires sur le temps méridien, environ 30 en accueil du matin et 35 en accueil le soir. Horaires d'accueil : 6ð 7h30-8h45 - 11h35-13h35- 16h45-18h30 Des temps administratifs complémentaires sont prévus (5h) Missions en ALSH - A convenir avec le candidat MISSIONS GENERALES ALP -PARTICIPER A LA DEFINTION DES ORIENTATIONS EDUCATIVES ET PEDAGOGIQUES DE LA STRUCTURE Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs en lien avec les projets de la commune et le PEDT Mettre en œuvre des programmes d'activités diversifiés - Adaptés aux groupes d'âges des enfants et à leurs besoins (ordinaires/ spécifiques) - Qui encourage la créativité[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Louvigné-de-Bais, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pour sa future crèche de Louvigné-de-Bais qui ouvrira en mars 2026 et dans le cadre d'un CDI, le groupe A L' ABORD'AGES, recherche, un(e) éducateur / éducatrice de jeunes enfants terrain. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions : Accompagnement des parents Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique. Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant. Accompagner l'équipe éducative au quotidien. Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi à horaires atypiques. Du lundi au vendredi Diplôme Educateur jeunes enfants exigé. Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Dry, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour rejoindre l'équipe de notre micro-crèche. Profil recherché : Vous êtes souriant(e), bienveillant(e) et à l'écoute des besoins des enfants. Vous communiquez avec bienveillance. Vous êtes impliqué(e) et veillez au respect du rythme de chaque enfant. Vos missions principales : Assurer l'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants au quotidien. Participer à l'accompagnement du développement moteur, affectif et social des enfants. Entretenir une relation de confiance avec les familles. Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Participer aux tâches de la vie quotidienne (repas, change, entretien de l'espace de vie). Temps de travail : planning 1 an à l'avance

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Distré, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir le 9 février 2026 : L'animateur/trice participe au développement des jeunes, suscite leur sens créatif et inscrit son action dans le projet pédagogique mis en place par la structure. Compétences clefs : - Facultés pédagogiques, sens de la communication et de la gestion de groupe - Sens de l'accueil, de l'initiative, disponible - Capacité d'adaptation et de réaction à divers publics - Sens de l'imagination et de créativité - Faculté à travailler en équipe, avec les différents partenaires, secteurs et bénévoles de l'association - Capacité à gérer le temps avec rigueur - Organisation et implication sur les temps d'animation et au bon fonctionnement de la structure - Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés - Expérience de conduite de projets - Capacité à s'organiser dans des missions de bureautique Missions : - Animation sur les foyers junior/ jeunesse les mercredis, vendredis, samedis en périodes scolaires et du lundi au vendredi en période de vacance scolaire. - Démarche de projets - Temps de préparation, organisation et animation d'activités ludiques, artistiques, manuelles, culturelles[...]

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

'ALAHMI accueille environ 460 adultes, adolescents et enfants en situation de handicap, sur 10 établissements dans le Maine et Loire (Chemillé, La Jumellière, Vernantes). Afin d'assurer un accompagnement de qualité, 420 professionnels interviennent dans l'accompagnement éducatif, pédagogique et dans le soin. L'ALAHMI est à la recherche d'un(e) cuisinier pour des remplacements sur les sites de Chemillé et Vernantes Au sein de l'équipe de la cuisine, sous la responsabilité du directeur de production et du chef gérant vous assurez la production quotidienne des repas dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire - Assurer la réception et le rangement des marchandises - Confectionner les repas des personnes accueillies et en assurer la distribution. - Entretenir les locaux et le matériel du service restauration de l'établissement. - Assurer et participer aux tâches relevant du bon fonctionnement de la cuisine Critères obligatoires : - Formation : CAP Cuisinier - Expérience : Première expérience réussie dans le domaine souhaitée, idéalement dans un environnement similaire, Compétences professionnelles - Connaissance du cadre réglementaire en restauration[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Oslon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement, notre micro-crèche recherche un(e) auxiliaire de puériculture. Vos missions : - Assurer l'accueil quotidien des enfants et des parents dans le respect de notre projet d'établissement et de notre règlement de fonctionnement - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants - Apporter les soins nécessaires au bien-être de l'enfant (sommeil, change, repas ) - Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique. - Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants. - Participer aux tâches ménagères Profil recherché : Nous recherchons une personne titulaire OBLIGATOIREMENT du Diplôme Auxiliaire de puériculture ou CAP Petite Enfance avec deux ans d'expérience. Votre savoir-être : - Qualités relationnelles, sens de l'écoute, avoir un bon esprit d'équipe, et faire preuve d'empathie - Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement et de l'équipe Ouverture[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPA Helen Keller recrute ! « Une personne ressources autisme (H/F) » - Pôle d'appui à la coordination - CDD du 05 janvier 2026 au 30 juin 2026 - renouvelable 80% - 31h15 hebdomadaires 20 RTT annuels - Contractuel de la Fonction Publique Hospitalière L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Le Pôle d'appui à la coordination (PAC) est un dispositif territorial qui intervient dans l'accompagnement des parcours dits complexes en risque de rupture ou en situation de rupture ainsi qu'en appui ressource auprès des équipes de l'EPA Helen Keller et des acteurs du territoire de démocratie sanitaire du Havre. Il contribue également à l'accompagnement individuel de situations suivies par la Communauté 360 et participe aux réflexions stratégiques sur l'évolution des organisations. L'objectif : simplifier les parcours et favoriser un meilleur accès à l'offre médico sociale comme aux dispositifs de droit commun, au bénéfice des personnes accompagnées. Conditions requises Diplôme d'Etat Educateur spécialisé Connaissances, formations et expériences dans[...]

Professeur / Professeure de matières scientifiques

Emploi Enseignement - Formation

Nangis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Les Formateurs (H/F) doivent former et accompagner et évaluer les apprentis dans leur qualification professionnelle. Ils conçoivent, organisent et animent la formation alternée dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes du CAP au BP / BAC PRO ou BTS, en concertation avec les maîtres d'apprentissage. Ils(elles) entretiennent et développent des liens réguliers avec les entreprises et s'assurent de la qualité des relations entre les maîtres d'apprentissage, les apprentis et le CFA. Les Formateurs (H/F) adaptent leur contenu de formation en fonction de la diversité des apprentis et participent à leur accompagnement et suivi professionnel. Une approche pédagogique auprès de collégiens, lycées est attendue .

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Roche-Posay, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'UGECAM Auvergne Limousin Poitou-Charentes / Centre, recrute pour l'un de ses établissements : le Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation « La Colline Ensoleillée » situé à LA ROCHE-POSAY : un(e) infirmier(e) Diplômé d'Etat (H/F) en CDD à temps complet. Missions/Activités : - Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers dans une démarche préventive, curative ou palliative en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires. - Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux - Assurer la traçabilité des soins et des traitements - Mise à jour du dossier OSIRIS - Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnes sous sa responsabilité Compétences : Capacité relationnelle d'écoute et de respect du patient. Qualités organisationnelles, sens des responsabilités, et discrétion. Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, sens des priorités et des situations d'urgence. Capacités d'adaptation, d'initiative et d'autonomie. Formation : DE d'Infirmier Conditions particulières : Travail 1 week-end sur 2 Contact : Candidatures à adresser : CV + lettre de motivation Monsieur Arnaud ANTONINI, Directeur de l'Etablissement[...]

Employé / Employée de cantine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos de la mission - Assurer le service du midi en respectant les normes d'hygiène et consignes sanitaire - Assurer l'entretien des locaux après le service - Faire du lien avec l'équipe d'animation et les enfants quant à l'organisation du service - Assurer l'entretien des locaux utilisés dans le cadre des accueils de loisirs - Possibilité de proposer des animations cuisine, en concertation avec l'équipe pédagogique Horaires de travail : 9h 15h45 / 11h 18h Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Motivé(e), dynamique, capable de prendre des initiatives, capacité d'adaptation - Expérience souhaitée[...]

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Enseignement - Formation

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Agent de propreté et d'hygiène (H/F) - Contrat d'apprentissage **Description du poste** Nous recherchons activement des candidats motivés souhaitant intégrer une formation en alternance afin de devenir **Agent de propreté et d'hygiène**. L'alternant(e) bénéficiera d'une formation complète au CFA IFP, combinée à une expérience professionnelle concrète au sein d'une entreprise partenaire. **Missions principales** * Réaliser l'entretien courant et spécialisé des locaux : balayage, aspiration, lavage des sols, dépoussiérage. * Nettoyer et désinfecter les sanitaires, mobiliers et surfaces sensibles. * Utiliser de manière sécurisée les produits d'entretien et les équipements professionnels (autolaveuse, mono-brosse.). * Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur selon les sites (bureaux, écoles, copropriétés, commerces, locaux techniques.). * Respecter les consignes de sécurité, les plannings d'intervention et les procédures qualité. * Assurer une prestation soignée et représenter positivement l'entreprise auprès des clients. **Profil recherché** * Motivation forte pour intégrer un métier essentiel et valorisant. * Ponctualité, sérieux, respect des consignes et sens du[...]

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Enseignement - Formation

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Agent de propreté et d'hygiène (H/F) - Contrat d'apprentissage **Description du poste** Nous recherchons activement des candidats motivés souhaitant intégrer une formation en alternance afin de devenir **Agent de propreté et d'hygiène**. L'alternant(e) bénéficiera d'une formation complète au CFA IFP, combinée à une expérience professionnelle concrète au sein d'une entreprise partenaire. **Missions principales** * Réaliser l'entretien courant et spécialisé des locaux : balayage, aspiration, lavage des sols, dépoussiérage. * Nettoyer et désinfecter les sanitaires, mobiliers et surfaces sensibles. * Utiliser de manière sécurisée les produits d'entretien et les équipements professionnels (autolaveuse, mono-brosse.). * Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur selon les sites (bureaux, écoles, copropriétés, commerces, locaux techniques.). * Respecter les consignes de sécurité, les plannings d'intervention et les procédures qualité. * Assurer une prestation soignée et représenter positivement l'entreprise auprès des clients. **Profil recherché** * Motivation forte pour intégrer un métier essentiel et valorisant. * Ponctualité, sérieux, respect des consignes et sens du[...]

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Enseignement - Formation

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Agent de propreté et d'hygiène (H/F) - Contrat d'apprentissage **Description du poste** Nous recherchons activement des candidats motivés souhaitant intégrer une formation en alternance afin de devenir **Agent de propreté et d'hygiène**. L'alternant(e) bénéficiera d'une formation complète au CFA IFP, combinée à une expérience professionnelle concrète au sein d'une entreprise partenaire. **Missions principales** * Réaliser l'entretien courant et spécialisé des locaux : balayage, aspiration, lavage des sols, dépoussiérage. * Nettoyer et désinfecter les sanitaires, mobiliers et surfaces sensibles. * Utiliser de manière sécurisée les produits d'entretien et les équipements professionnels (autolaveuse, mono-brosse.). * Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur selon les sites (bureaux, écoles, copropriétés, commerces, locaux techniques.). * Respecter les consignes de sécurité, les plannings d'intervention et les procédures qualité. * Assurer une prestation soignée et représenter positivement l'entreprise auprès des clients. **Profil recherché** * Motivation forte pour intégrer un métier essentiel et valorisant. * Ponctualité, sérieux, respect des consignes et sens du[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous. PRINCIPALES MISSIONS : - La qualité de soin et du confort de l'enfant ; - La relation de proximité et de confiance avec les familles ; - La force de proposition et acteur/actrice dans l'organisation de la journée des enfants - La bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec le poste d'Infirmier ; - La participation à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d'une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d'éveil. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous. PRINCIPALES MISSIONS : - Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. - Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe. - Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe. - Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Dispositifs de formations[...]

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Votre mission si vous l'acceptez ... Après un parcours d'intégration complet pour bien appréhender le secteur (protection sociale, fonctionnement du secteur public, spécificités des collectivités...), vous devenez un interlocuteur clé des employeurs et agents publics. Votre mission ? Répondre, accompagner et conseiller, en garantissant un haut niveau de qualité de service. Votre quotidien s'articulera autour de 4 grands axes : CONSEILLER ET ACCOMPAGNER LES EMPLOYEURS PUBLICS ET LEURS AGENTS Vous serez amené(e) à répondre aux sollicitations (appels entrants + mails) des employeurs et agents publics. Vous pourrez notamment leur expliquer les garanties des contrats à disposition, de les renseigner dans leurs démarches mais également sur les process et évolutions règlementaires à venir. Votre objectif sera alors d'identifier précisément le besoin et d'apporter une réponse claire, fiable et pédagogique. PROMOUVOIR LES CONTRATS COLLECTIFS EN DISTANCIEL Vous présenterez les offres Santé et Prévoyance en visio auprès des employeurs et de leurs agents et vous pourrez également organiser et animer des sessions d'informations collectives à distance. ANALYSER LES DEMANDES ET CONTRIBUER[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Activités auprès des enfants : - Accueillir chaque enfant et le mettre en confiance, - Observer chaque enfant pour identifier ses besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes de vie et des rythmes de chacun, - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sommeil, ...), - Aider l'enfant à acquérir progressivement des gestes et comportements autonomes, - Proposer et animer des activités ludiques adaptées à ses capacités, - Garantir constamment la sécurité des enfants en aménageant les lieux de vie et tout en assurant une surveillance permanente, - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure, - Participer à la surveillance des paramètres : poids, taille, température ...etc, - Transmettre oralement et par écrit le résultat de ses observations, - Alerter et réagir en cas d'accidents, - Repérer les signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant et en informer le responsable de la structure, - Administrer les médicaments à l'enfant sous certaines conditions et en respectant un protocole. Activités auprès des parents : - Préserver[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-d'Illac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission serra d'animer l'ensemble du temps méridien et participer au bon du déroulement du temps du repas des enfants dans le respect du projet pédagogique et du PEDT de la ville. Vous veillez au bien-être et à la sécurité de l'enfant. Tâches et activités (non exhaustives) - Surveiller et animer la pause méridienne au restaurant scolaire - Prendre en charge un groupe d'enfants, et l'accompagner pendant tout le temps de la pause méridienne, dans la cour de l'école, le restaurant scolaire ou en salle d'activité - Assister les enfants en cas de besoin dans la prise du repas et les accompagner dans l'apprentissage et la découverte des aliments - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Rassurer et mettre en confiance les enfants - Favoriser une communication positive entre les différents acteurs éducatifs de l'école (animateurs, Atsem, agents techniques, enseignants). - Participer en équipe aux réunions mensuelles Savoir théoriques et techniques : ÉDUCATION / PSYCHOLOGIE - Connaître et savoir mettre en œuvre les règles éducatives - Connaître et savoir mettre en œuvre les règles de psychologie infantile et de psychologie de groupe - Être capable[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du CNFPT de la délégation Nouvelle Aquitaine et placé sous l'autorité hiérarchique de la Responsable de l'antenne de la Gironde vous intégrez une équipe de 16 agents, en tant qu'agent non permanent pour une période de 3 mois. Missions : - Organisation administrative et pédagogique des actions de formation o Programmation d'actions de formation en Union et en INTRA (gestion de la relation aux collectivités, recrutement de formateurs, sélection des stagiaires) o Participation aux ouvertures et bilans des actions de formation sur Bordeaux - Antenne et formations délocalisées - Gestion administrative des actions post-formation (frais, présences, attestations, applicrea, clôture) - Participation au fonctionnement de l'Antenne o Et plus particulièrement : Révision de l'arborescence des dossiers Antenne33 et Teams

Professeur / Professeure en centre de formation pour adultes

Emploi Enseignement - Formation

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Poste recherché Formateur / Formatrice Professionnel(le) d'Adultes Spécialités : Droit - Droit immobilier - Professions juridiques - Gestion - Comptabilité - Commerce et Vente Profil professionnel Formateur(trice) professionnel(le) d'adultes, titulaire du Titre Professionnel FPA, certification inscrite au RNCP sous le numéro 37275, habilité(e) à concevoir, animer et évaluer des actions de formation destinées à un public adulte. Disposant d'une formation universitaire complète en droit (Licence et Master) et d'une expertise en commerce et vente, capable d'intervenir sur des parcours diplômants et certifiants du Titre Professionnel au Master. Certification obligatoire Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (FPA) Certification inscrite au RNCP - RNCP37275 Compétences : ingénierie pédagogique, animation de formation, évaluation des acquis, accompagnement des apprenants Domaines de formation - Droit Droit immobilier : baux, ventes, copropriété, réglementation Professions juridiques : CQP CJN (Clerc Juriste Notarial) Clerc de notaire Clerc d'huissier / commissaire de justice Droit civil et des contrats Droit commercial appliqué Gestion et Comptabilité Comptabilité[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Mouvaux, 59, Nord, Hauts-de-France

Poste en MICRO-CRECHE A pourvoir dès maintenant Rattaché(e) à la direction de la crèche, vous accueillez l'enfant et sa famille dans une relation bienveillante, de confiance et individualisée. Vous êtes à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel. En cohésion avec une équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et des différentes actions éducatives à destination des familles. Profil recherché : Vous êtes titulaire du DE Auxiliaire de puériculture. Vous avez un excellent relationnel, le sens de l'observation et de l'analyse. Vous êtes enthousiaste et motivé(e). Vous faites preuves de professionnalisme, êtes dynamique et force de proposition. Vous êtes créative, patient(e) et à l'écoute.

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Reignier-Ésery, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une crèche de 47 berceaux, 4 sections : bébés, petits-moyens, moyens-grands et grands), ouverte sur l'extérieur, avec un projet éducatif intégrant les valeurs parentales et professionnelles, vous assurerez les missions suivantes Fonctions principales : 1. Rôle auprès des enfants Répondre aux besoins fondamentaux des enfants : hygiène, repas, sieste, activité d'éveil tout en veillant à leur sécurité psycho-affective et physique Observer les enfants et transmettre aux personnes appropriées les informations (AP, Infirmière, EJE, responsable) Mettre en place des activités d'éveil, en lien avec l'EJE et l'équipe Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations sur des temps d'accueil Possibilité d'avoir des enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique 2. Rôle dans la structure Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité Assurer l'entretien de l'environnement (mobilier et jeux) et du matériel pédagogique et de puériculture Fonctions secondaires : 1. Rôle auprès des enfants Assurer le réchauffage, la préparation des repas et la distribution selon les règles HACCP 2. Rôle dans la structure Assurer l'entretien[...]

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Emploi Enseignement - Formation

Gonfreville-l'Orcher, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le CESR City'Pro, fort de 47 années d'expertise au service des entreprises, des collectivités et des demandeurs d'emploi, est un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Présents dans le Calvados, la Manche, l'Orne et la Seine-Maritime, nous offrons des formations de qualité et innovantes, adaptées aux besoins du marché. Dans le cadre de notre développement sur le site du Havre, nous recherchons plusieurs Formateurs(trices) logistique. Vos missions En tant que Formateur(trice) au CESR City'Pro, vous participerez activement à la réussite de nos stagiaires : - Accueillir les apprenants (salariés, demandeurs d'emploi, particuliers) - Encadrer les cours théoriques et pratiques - Assurer le suivi administratif et pédagogique - Évaluer et accompagner les candidats tout au long de leur formation - Communiquer régulièrement avec la direction pour garantir la qualité des formations Votre profil - Vous êtes autonome, pédagogue et doté(e) d'un excellent relationnel - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans la logistique + CACES (R489/R485) au cours des 10 dernières[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Rivery, 80, Somme, Hauts-de-France

La Maison pour tous/ Centre social de Rivery recrute des Animateurs/trices CAJ pour les vacances scolaires de février (du 16 au 27 février 2026). Votre mission : L'animateur/animatrice du secteur enfance assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social et pédagogique de la Maison Pour Tous - Centre Social de RIVERY. Vous accompagnez les enfants dans les moments de vie extrascolaires en étant garant(e) de la sécurité physique, psychologique et affective de chaque enfant qui lui est confié, vous êtes responsable de l'organisation et de l'encadrement des activités dont vous avez la charge. Prérequis : Vous devez posséder le BAFA, le BPJEPS ou CQP Animateur/trice périscolaire, vous êtes motivés(ées) pour l'animation en Centre de loisirs auprès d'enfants de 11 à 17 ans ayant l'envie de porter différents projets d'animation. Débutants acceptés.

Gestionnaire de contrats de vente - Contract manager

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein du service Contract Management, et sous la supervision du responsable du service, vous aurez en charge d'établir des appels d'offres pluriannuels, d'organiser la contractualisation des appels d'offres et de sensibiliser les services internes durant le processus. Vous êtes également en charge de maintenir les différents systèmes à jour (tarifs et documentations). Selon votre niveau d'expertise dans l'emploi, des activités complémentaires pourront être attendues et confiées dans l'emploi. ACTIVITES SIGNIFICATIVES : TRAITEMENT DES APPELS D'OFFRES - Animer des groupes d'échange en interne de vérification ou validation (réunion lancement appel d'offres). - Consulter et faire établir les devis par les usines, à la réception d'une demande client (appels d'offre pluriannuels et stratégiques). - Assembler les devis, vérifier la cohérence globale de l'offre en amont du processus d'approbation. - Communiquer et relancer les services en interne pour optimiser la réponse à l'appel d'offre. SUIVI DU RETOUR CLIENT - Elaborer des tableaux de bord et réaliser des analyses de marge, répondre aux demandes spécifiques de l'équipe commerciale. SURVEILLANCE DES CONTRATS - Vérifier[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Vos missions En tant qu'Assistant(e) Éducateur(trice) Petite Enfance A DOMICILE, vous accompagnez les jeunes enfants dans leur développement, leur éveil et leur bien-être, en collaboration avec l'équipe éducative et les familles. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Accompagner les enfants et leurs familles dans un climat de confiance, de bienveillance et de respect. - Accompagner les enfants, en situation de handicap ou non, dans les actes de la vie quotidienne : repas, hygiène, sieste, habillage, en favorisant leur autonomie. - Participer à l'éveil et au développement des enfants à travers des activités éducatives, ludiques et créatives adaptées à leur âge. - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants, en respectant les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles en vigueur. - Observer le développement de l'enfant et transmettre les informations utiles à l'équipe éducative et aux parents. - Participer à l'entretien et à l'organisation des espaces de vie et du matériel pédagogique, dans le respect des normes d'hygiène et des principes du développement durable. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et contribuer à la mise en œuvre du projet éducatif[...]

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi

Pont-Sainte-Marie, 10, Aube, Grand Est

Qui sommes-nous ? 1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 15 sites géographiques, 350 salariés, avec un budget annuel de 34M€. Notre mission ? Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5 000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr Poste et misions : L’assistant(e) d’éducation et d’animation contribue à l'encadrement, à l’accompagnement et à l’animation des apprentis. Il/elle veille au respect du règlement intérieur, favorise un climat serein et participe activement au développement éducatif, citoyen et social des apprentis. Le[...]

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Description du poste : Votre mission si vous l'acceptez ... Après un parcours d'intégration complet pour bien appréhender le secteur (protection sociale, fonctionnement du secteur public, spécificités des collectivités...), vous devenez un interlocuteur clé des employeurs et agents publics. Votre mission ? Répondre, accompagner et conseiller, en garantissant un haut niveau de qualité de service. Votre quotidien s'articulera autour de 4 grands axes : CONSEILLER ET ACCOMPAGNER LES EMPLOYEURS PUBLICS ET LEURS AGENTS Vous serez amené(e) à répondre aux sollicitations (appels entrants + mails) des employeurs et agents publics. Vous pourrez notamment leur expliquer les garanties des contrats à disposition, de les renseigner dans leurs démarches mais également sur les process et évolutions règlementaires à venir. Votre objectif sera alors d'identifier précisément le besoin et d'apporter une réponse claire, fiable et pédagogique. PROMOUVOIR LES CONTRATS COLLECTIFS EN DISTANCIEL Vous présenterez les offres Santé et Prévoyance en visio auprès des employeurs et de leurs agents et vous pourrez également organiser et animer des sessions d'informations collectives à distance. ANALYSER[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

RESPONSABILITÉS : Le GHT "les Collines de Normandie" recherche pour son centre de paie, un gestionnaire de paie H/F afin de pourvoir un poste vacant au sein d'une équipe composée de cinq gestionnaires de paie, encadrée par un responsable de paie (en proximité). • Mission générale : Traiter, tout ou partie des éléments administratifs afférents à la rémunération des agents des établissements du GHT, dans le respect des règles et procédures définies. S'assurer de l'exactitude exhaustive de la paie des agents. Recevoir, informer et conseiller les professionnels du GHT. Mettre en œuvre des procédures internes de contrôle et de vérification, dans un souci permanent de fiabilisation des données. • Missions et activités principales : Accueil et information • Accueil physique et téléphonique des agents. • Information et conseil des agents concernant les éléments de paie. Gestion administrative et saisie • Création des dossiers administratifs des intervenants de l'IFSI dans HEXTANT. • Recueil et saisie des éléments variables de paie : heures supplémentaires, NBI, SFT, etc. • Vérification des paies informatisées. • Contrôle de cohérence et de validité des informations[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le Centre Socioculturel "Espace de la Grange" de la Ville de Metz recrute un Coordinateur Enfance / Jeunesse en charge de l'organisation et du développement des actions éducatives. Il est en charge de la direction des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) et garantit la qualité pédagogique, la sécurité et la cohérence des projets dans le cadre du projet social de la structure. Activités principales -Encadrer l'équipe d'animation des ACM Enfance/adolescents -Gérer, planifier et coordonner les ACM et Accueils d'adolescents dans le respect de la sécurité et du cadre réglementaire -Elaborer et mettre en œuvre des projets à destination des publics 3-11 ans et des adolescents, jeunes adultes. -Véhiculer (véhicule dédié) les enfants et adolescents sur les points d'animation Horaires du lundi au vendredi avec possibilités de travail le soir + samedi. Prise de poste immédiate

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Chargé / Chargée de relations entreprises

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Auxiliaire de puériculture

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Responsable qualité services

Auxiliaire de puériculture

Surveillant / Surveillante d'internat

Professeur / Professeure d'activités sportives

Psychomotricien / Psychomotricienne

Animateur / Animatrice d'enfants

Auxiliaire de puériculture

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Auxiliaire de puériculture

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Auxiliaire de puériculture

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Professeur / Professeure de matières scientifiques

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Employé / Employée de cantine

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Auxiliaire de puériculture

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Conseiller / Conseillère en assurances

Auxiliaire de puériculture

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Assistant / Assistante de service formation

Professeur / Professeure en centre de formation pour adultes

Auxiliaire de puériculture

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Gestionnaire de contrats de vente - Contract manager

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante d'éducation

Conseiller / Conseillère en assurances

Gestionnaire paie et administration du personnel

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Ressources supplémentaires